创新“三提三敢六重点”工作法打造绿色低碳高质量发展先行区

山东茌平经济开发区为充分发挥好工业经济主阵地作用，围绕“做大做强铝精深加工主导产业，强化经济输出”这一目标定位，以“三提三敢六重点”工作思路为依托，聚焦提标、提速、提能力、敢闯、敢干、敢争先六项干部能力，夯实D的建设、综合评价、项目建设、双招双引、产业生态、营商环境六项主责主业，全方位高标准推动开发区绿色低碳高质量发展。

聚焦提标，助推综合评价实现新突破。强化工作协同，助推综评工作提质增效。一是明确责任，指标到人。成立综评办公室，按照“周调度、月总结、季提升、年突破”的工作方式，抓实、抓牢每项指标，实现绩效跟着成效走。二是深入一线，助企远航。开展“D员干部访百企，问计问需解烦忧”活动，对辖区140余家企业税收、营收、能耗、占地等数据，分行业进行汇总，为开发区经济发展进行精准“画像”，构建了“全员参与、一企不落”的工作格局。三是精准发力，促弱转强。积极协调科技、市场监管等部门开展一对一走访，做到“一企一策”。2022年开发区完成税收收入39亿元，工业总产值1069亿元，同比增长12.5％。省综合发展水平评价排名由106位跃升至59位，15项指标中有12项指标实现了大幅度提升。

聚焦提速，助推项目建设跑出“加速度”。坚持“项目为王”理念，对待企业困难做到领导重视，政策到位，服务精准，全力推进项目建设。为重点项目分类制定推进计划，并成立工作专班全过程靠前服务。为推动东西合作共建项目尽快落地投产，积极发挥“主人翁”意识，协调区内相关单位，精准协调个性问题，系统解决共性难题，为项目落地提供了全程无忧服务。