区“双报到”工作开展情况汇报

第二批主题教育开展以来，×区深入贯彻XXX总书记关于西藏工作的重要论述和新时代D的治藏方略的生动实践，以在职D员下沉社区、网格开展“双报到”为支点，撬动了城市治理深刻变革，探索形成了“一线双驱六化”基层治理模式，健全了市、区、街道、社区“四级联动”机制，搭建了“DJ引领基层治理”智慧信息平台，在职D员“双报到”由粗放式向精细化转变，基层治理由单线推进向联建共治深化。

一、坚持DJ引领、多元共治，构建组织领导“横到边纵到底”架构体系。XXX总书记强调，“加强城市社区DJ工作，推进以DJ引领基层治理”。×区委牢牢把握这条原则，坚持高位部署推动，设立城市DJ引领基层治理专项小组，以QH形式审议通过实施意见，将在职D员“双报到”作为重要工作专项推进。坚持“书记抓、抓书记”，区委书记多次召开常委会会议研究谋划，街道D工委书记带头实施城市DJ“揭榜领题·立项攻坚”项目，社区D组织书记每季度召开“双报到”情况通报会，层层压实责任。强化区域化DJ联建共建，整合辖区资源多方联动，建立街道“大工委”和社区“大D委”联席会议制度，214家×区机关企事业单位与街道、社区签订《共驻共建协议书》，62名单位D组织负责人聘任为兼职副书记和兼职委员，6426名市区两级在职D员进社区、进网格开展报到服务、现场办公，合力在基层一线破难题、促发展、办实事、解民忧。

二、坚持数字赋能、信息支撑，搭建一网统管“点单接单派单”响应平台。全面搭建涵盖点单、受理、派单、办理、回访、分析功能的“DJ引领基层治理”一体化信息平台，全渠道汇集居民群众诉求记录、房屋人口单位数据、社区网格点位信息，开设面向D员、群众的“藏源e先锋”“×e家”微信小程序，设立“双报到”“微心愿”模块，线上开展“群众点单、D员接单、社区派单”，市区两级机关企事业单位D组织和在职D员充分运用“四下基层”工作方法，按照包联包保责任划分，深入社区和网格开展D的路线方针政策宣讲、XF矛盾纠纷排查、民情走访调查研究、立足岗位办实事解难事等活动400余次，主动认领群众“微心愿”87个，服务居民群众1.4万余人次，推动在职D员“双报到”从线下接单服务向数据管理平台、城市治理平台升级。