国有企业宣传思想文化工作情况报告

近年来，公司 D委坚持以 XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻 D的XX大及二十届三中 QH精神，紧抓宣传重点，与时俱进、不断创新，依托“新媒体”这一平台，创新宣传思想工作机制，及时宣传 D的方针政策、宣传企业身边人、身边事，不断加强干部职工思想教育，有效凝聚人心，鼓舞士气，为矿井安全高质量发展营造氛围，夯实良好思想基础。

一、主要工作情况

（一）加强理论学习夯根基。一是坚持日常学习。以 ZXZ为龙头，以基层支部为基础，每月制定 D委 ZXZ及支部学习计划，重点突出 XXX新时代中国特色社会主义思想、 D的XX大精神、安全生产等学习内容，坚持开展理论学习和研讨交流。二是抓好重点学习。抓好 ZTJY和 D纪 XXJY理论学习，制定下发了学习方案，组织开展学习周，每月下发自学计划，为各支部发放指定书籍。三是创新形式学习。积极创新学习方式，拓展学习路径，打造“五个课堂”。打造“ D员课堂”。利用主题 D日请优秀 D员代表讲述对 D的认识和学习心得，变被动传播为主动传播，提升体验感，增强获得感，形成人人是主角、共同受教育的良好局面。打造“指尖课堂”。组织开展了学习XX大、 ZTJY线上知识竞赛等活动，同时积极依托内部公众号、工作群、学习强国等新媒体线上平台，实现人人皆学、时时可学、处处能学的教育目的。打造“红色 D课”。组织开展“学习新思想、建功新公司”微视频诵读和微 D课征集活动，拍摄制作的作品《追忆杨靖宇》《青春之红》分获全国煤炭行业第四届微 D课大赛一等奖和二等奖；组织 D员实地瞻仰市区横水烈士陵园等红色教育资源，集中观看《力量密码》等爱国主义电影，让 XXJY的底色更“红”、内容更“鲜”。打造“小微课堂”。利用班前十分钟、班后“谈一谈”等时间，开展交流研讨，切实将 XXJY融入日常、抓在经常。打造“榜样课堂”。让身边“劳模”“优秀共产 D员”等先进典型上台分享成长成才感悟，带动激发干部职工工作热情，有效提升了思想认识，强化了责任担当。