国企工会工作经验交流：“五个着眼”推进工会工作高质量发展

近年来，集团工会坚持以 XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实 D的XX大和中国工会十八大精神，在中国诚通集团 D委的坚强领导下，坚持以人民为中心的发展思想，加强职工思想引领，保障职工合法权益，用“五个坚持”着力构建联系广泛服务职工的工会工作体系，有力促进集团国有资本运营高质量发展和集团公司职工高品质生活，为中国诚通打造新时代国有资本运营公司作出应有贡献。

一、着眼夯实思想根基，加强职工队伍思想 ZZ引领

持续加强 D的理论武装。始终把 XXX新时代中国特色社会主义思想干部职工教育的重要内容，深刻学习领会 XXX XXX关于工人阶级和工会工作重要论述精神，广泛开展 D的创新理论宣讲活动，通过集中培训、网络答题、学习研讨等形式，把理论成果贯穿落实到集团改革发展各方面、全过程。

不断强化思想 ZZ教育。坚持工会季度例会制度，健全并严格落实“第一议题”学习制度、集体学习制度，持续深化对 XXX重要论述的学习研究阐释，以理论上的清醒保证 ZZ上的坚定。注重运用建 D百年、新中国成立70周年等重大历史节点，多种途径宣传 D和国家取得的历史性成就，以及中国诚通改革发展的历程，编著《中国诚通30年》等文献，引领职工践行社会主义核心价值观，激励广大职工爱岗敬业、为 D理财、运营报国，切实当好红色管家。

突出典型引领作用。以中央企业道德模范等为榜样，推动牢固树立劳动最光荣、劳动最崇高的价值观。建立先进典型和工匠劳模培养制度，修订完善树先评优、评选表彰制度体系，树立正确的业绩导向和工作导向，“比学赶超争优秀，建功立业当表率”的良好局面全面形成。

二、着眼推动高质量发展，持续凝聚干事创业的强大合力

推动职工素质能力提升。推动建立涵盖基金投资、新能源技术研发、造纸自动化控制等多个专业核心人才库，着力培养高素质、专业化、市场化的技能人才，有效促进产业链、创新链、人才链的创新融合。组织基层 D务干部、工会干部和业务干部进行培训，持续打造适应集团改革发展要求的高素质人才队伍。建设“书香诚通”数字图书馆，搭建“诚通e学”网络平台，组织开展全民阅读活动，推动职工素质和技术水平不断提高。